橙子的读书笔记

  线上的社群为什么需要打造线下的落地团队?这是因为社群运营到一定程度后,成员的新鲜劲就过去了,活跃度就会下降,直致最后成为一个死群。

  这是因为互联网的不真实性,很难在网上真正建立强社交关系,而社群本就是以社交关系为基础的。这时,落地活动就显得尤其重要了。

  同时,一些线下活动还能行成二次扩散,增加社群的影响力,吸引更多的优秀人才加人社群。

  线下团队的质量很大程度上决定了落地活动的成败,因此,组建优秀的落地核心团队非常关键。落地核心团队的搭建分三个步骤

  初期的核心团队以内部招募为主,在核心运营团队内部根据活动要求招募具有相应技能的成员组成最初的线.中期:补充招募与成员考核

  这一阶段是补充和淘汰的阶段。活动启动报名后,核心团队如果还有空缺职位,可以在报名者中招募志愿者填补。

  活动进行时,大家各司其职,无法总体把握活动,复盘总结能让大家看到自己的优点和不足,让大家的配合更加默契。

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